SPREAD – Sensibilisierung, Politische Bildung, Reflexion, Empowerment, Ableismus-Dekonstruktion

Seit Januar 2025 beschäftigt sich das neues Projekt im AdB mit dem Thema Ableismus und trägt – im Kontext der diversitätsorientierten Verbandsentwicklung – dazu bei, Strukturen und Angebote politischer Bildung für Menschen mit Behinderung zugänglicher zu machen. Es arbeitet unter anderem auf der Grundlage der Behindertenrechtskonvention.

Grafik mit Farbverlauf im Hintergrund, untereinander die Begriffe: Sensibilisierung, Politische Bildung, Reflexion, Empowerment, Ableismus-Dekonstruktion. Der erste Buchstabe ist fett und steht für die Abkürzung Spread.

Im Rahmen des Projekts sind zwei Koordinierende mit der Projektverantwortung betraut. Im Fokus liegt der strukturierte Aufbau des Projekts, wobei verschiedene Maßnahmen und Initiativen umgesetzt werden. Dazu gehören die Durchführung erster Fortbildungsveranstaltungen. Zudem wird eine Kickoff-Tagung stattfinden, die als zentrale Auftaktveranstaltung dient, um die Ziele, Inhalte und geplanten Schritte des Projekts vorzustellen sowie den Austausch zwischen den Akteuren zu fördern.

Zur Expertise trägt die Steuerungsgruppe bei, die mit ihren Erfahrungen den diversitätsorientierten Organisationsentwicklungsprozess im Verband unterstützt. Sie bietet kollegiale Beratung, schafft einen lebendigen Raum für den Austausch und setzt gezielte Impulse für Kooperationen. Darüber hinaus bringt sie relevante Fachdiskurse ein, unterstützt mit Literatur und Methoden, um den Projektaufbau zu gestalten.

Das neue Projekt SPREAD ist bis Ende 2028 angelegt und wird durch „Demokratie leben!“ gefördert (vorbehaltlich der jährlichen Bewilligung).

Projektphase 2025

Welche Themen stehen im Fokus?

Der Projektzyklus 2025 setzt verschiedene Schwerpunkte, um Barrieren sichtbar zu machen, abzubauen und nachhaltige Veränderungen anzustoßen:

Einführung in die Gebärdensprache
Begehungen und Beratung zu Barrierefreiheit vor Ort
Fortbildung zu Leichter Sprache
Sensibilisierung zu Diskriminierung und Ableismus
Anpassung von Materialien für mehr Zugänglichkeit
Ableismuskritische Organisationsentwicklung

Ziel ist es, Wissen zu teilen, Bewusstsein zu schaffen und konkrete Werkzeuge bereitzustellen, um Barrierefreiheit langfristig zu verankern.

Wer ist dabei?

In der Projektphase 2025 arbeiten unterschiedliche Akteur*innen aus 14 AdB-Mitgliedsorganisationen zusammen – von Fachkräften aus Bildung und Beratung bis hin zu Menschen mit eigener Erfahrung in Barrierefreiheit und Inklusion. Gemeinsam entwickeln wir neue Perspektiven und Ansätze.

Konkret sind das: